Open Positions
Open Positions
¡¤ Position | HR, Marketing, E-Commerce, Business Development | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
¡¤ Classification | °æ¿µ/±âȹ/HR/À繫/»ç¹« | ¡¤ Status | |||||
1. ¿Â¶óÀÎ ½ºÅä¾î Ä¿¸Ó½º ¿î¿µ ±âȹ E-Commerce
[´ã´ç¾÷¹«] - JYP ¿Â¶óÀÎ ½ºÅä¾îÀÇ ·±Äª , ¼¼ÀÏÁî ±âȹ ¹× ¿î¿µ ´ã´ç - ÆÒµéÀÇ ´ÏÁî¿¡ ºÎÇÕÇÑ ÃÖ»óÀÇ ¿Â¶óÀÎ
½ºÅä¾î ±¸Ãà ¹× ¿î¿µ - »ó½Ã »óÇ° ¼¼ÀÏÁî üÁ¦ ±¸Ãà ¹× »óÇ°,
ÇÁ·Î¸ð¼Ç ¿î¿µ °ü¸® - ±¹³»¿Ü °í°´ ºÐ¼®, ¼¼ÀÏÁî Àü·« ¼ö¸³,
¹°·ù/CSµîÀÇ ¾÷¹« °üÇÒ - ¼¼ÀÏÁî µ¥ÀÌÅÍ ºÐ¼® ¹× Á¤±â/»ó½Ã º¸°í
[ÇʼöÀÚ°Ý] - ¾ÆƼ½ºÆ® MD ºñÁî´Ï½º¿¡ ´ëÇÑ ³ôÀº
ÀÌÇصµ ¹× ¾÷¹« °æÇèÀÚ - °ü·Ã ¾÷°è ÃÖ¼Ò 3³â ÀÌ»ó ¾÷¹« °æÇèÀÚ - µ¥ÀÌÅÍ ºÐ¼®À» ÅëÇÑ ¸íöÇÑ ÀÇ°ßÀ» °³ÁøÇÒ
¼ö ÀÖ´Â ÀÚ
[¼±È£ÀÚ°Ý] - D2C ÀÚ»ç¸ô, Ç÷§Æû ¿î¿µ °æ·Â ¿ì´ë,
À¯°ü ȸ»ç ¶Ç´Â ½ºÅ¸Æ®¾÷ ±Ù¹« °æ·Â ¿ì´ë - ±Û·Î¹ú Ä¿¸Ó½º ¿î¿µ ¹× ¾ÆƼ½ºÆ® »óÇ°(MD)
°ü·Ã °æ·Â ¿ì´ë
2. HR / General Affair (ÀλçÃѹ«)
[´ã´ç¾÷¹«] - ¾ÈÁ¤ÀûÀÎ Á¶Á÷ ¿î¿µ°ú ´õºÒ¾î °Ýº¯ÇÏ´Â ½Ã´ëÀÇ ±¸¼º¿øµéÀÌ ÃÖÀûÀÇ ±Ù¹« ȯ°æÀ» À¯ÁöÇϵµ·Ï
¼Æ÷Æ® - ÃÖÀûÀÇ ÀÎÀ縦 ¹ß±¼ÇÏ¿© Á¶Á÷ÀÇ ¼ºÀåÀÇ
Ãʼ®À» ¸¶·Ã. ∙ Àλç Á¤Ã¥¿¡ µû¸¥ ÀÎ»ç ½Ã½ºÅÛ °ü¸® ¹× ÀÎÀç ¹ß±¼ ¸®Å©·çÆ® ∙ ±â¾÷ ºñÀü/¹Ì¼Ç¿¡ ¸Â´Â À¯¿¬ÇÑ Á¶Á÷ ¹®È ±¸Ãà ∙ Àü¹ÝÀûÀÎ Ãѹ« °ü·Ã ¾÷¹« ∙ ¹ýÀÎ ¿ÀÆÛ·¹À̼ǿ¡ ÇÊ¿äÇÑ Àü¹ÝÀûÀÎ ¼Æ÷Æà ¾÷¹« ´ã´ç
[ÇʼöÀÚ°Ý] - ½ºÅ¸Æ®¾÷Ãâ½Å °æ·Â ¿ì´ë, ÀλçÃѹ« °æÇè
3³â ÀÌ»ó - ´õÁ¸ µî ERP È°¿ë °¡´ÉÀÚ - ±Þ¿© ¹× 4´ëº¸Çè °ü·Ã ¾÷¹« À¯°æÇèÀÚ
3. Business Development
WW Market Dynamics
Analysis, Establishing the Strategy (Àü·« ¼ö¸³ ¹× ½ÃÀå In-depth ¸®¼Ä¡,
ºÐ¼®)
∙ [´ã´ç¾÷¹«] - ±¹³»¿Ü ¿£ÅÍÅ×ÀθÕÆ® ¾÷°è ¹× À¯°ü ¾÷°è
½ÃÀå Dynamics In-depth ¸®¼Ä¡ ¹× ºÐ¼®, ½ÃÀå Frame ±¸Ãà ¹× Develop ∙ ÀÌ¿¡ µû¸¥ ³»/¿ÜºÎ Àü»ç ´Ü ∙ Áß∙ Àå±â Àü·« ¼ö¸³ ¹× Àü·« ½ÇÇà ·Îµå¸Ê ±¸Ãà, ½ÇÇà
°ü¸® ∙ ÁÖ¿ä
»ç¾È¿¡ ´ëÇÑ °æ¿µÁø Reporting ¹× ÀÇ»ç °áÁ¤ Áö¿ø
[ÇʼöÀÚ°Ý] - ´ë±â¾÷, ±Û·Î¹ú Company¿¡¼ÀÇ ½ÃÀå Dynamics ºÐ¼®
, Àü·« ¼ö¸³, Àü·« ±âȹ ¾÷¹« °æÇè: 3³â ÀÌ»ó - ¿£ÅÍÅ×ÀθÕÆ® ¾÷ü ¾÷¹« °æÇè ¿ì´ë,
ÃÖ¼Ò Young Generation ´ë»ó »ê¾÷ °æÇè Çʼö (´Ü, ÄÁ¼³Æà ¾÷ü Ãâ½Å Á¦¿Ü) - Passion , Lean
Mind, Young Mind, Global Mind / ÀÌÇصµ ù± Àü·«, ºÐ¼®Àû ½Ã¾ß ¹× Mindset English Fluency Çʼö,
Bilingual ¿ì´ë - ±â ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÁøÇà »ç·Ê Æ÷Æ®Æú¸®¿À Á¦Ãâ
ÇÊ¿ä
Business Development,
FI/SI and Partnership (»ç¾÷ °³¹ß ¹× ÆÄÆ®³Ê½Ê, ÅõÀÚ)
[´ã´ç¾÷¹«] ∙ - ¹Ì·¡ »ç¾÷ ¹ß±¼ – °³¹ß - ·Îµå¸Ê ¼ö¸³ - ½ÇÁ¦ ½ÇÇà ¹× °ü¸® ±âÁ¸ »ç¾÷ ±¸Á¶ Çõ½Å Àü·« ¼ö¸³ ¹× ½ÇÇà µî »ç¾÷ °³¹ß Àü¹Ý ∙ - ¿ª·® È®º¸ ¸ñÀûÀ»
º´ÇàÇÏ´Â Partnership / FI / SI ½ÇÇà ¹× °ü¸® °¢ ºÐ¾ßº° »ó½Ã
In-depth Research (ÀÚ»ç ÁÖ¿ä Global Partnerµé¿¡ ´ëÇÑ High Level
Partnership ±¸Ãà ¹× °ü¸® Æ÷ÇÔ) ∙ - ÁÖ¿ä »ç¾È¿¡ ´ëÇÑ
°æ¿µÁø Reporting ¹× ÀÇ»ç °áÁ¤ Áö¿ø
[ÇʼöÀÚ°Ý] - ´ë±â¾÷, ±Û·Î¹ú Company¿¡¼ÀÇ
»ç¾÷ °³¹ß, ÅõÀÚ ¾÷¹« °æÇè : 5³â ÀÌ»ó - ¿£ÅÍÅ×ÀθÕÆ® ¾÷ü °æÇè ¿ì´ë, ÃÖ¼Ò
Young Generation ´ë»ó »ê¾÷ °æÇè Çʼö (ÄÁ¼³Æà Á¦¿Ü) - »ê¾÷ °øÇÐ µî À¯°üµµ ³ôÀº Àü°ø ¿ì´ë,
Start Up °æÇèÀÚ ¿ì´ë - English Fluency Çʼö,
Bilingual ¼öÁØ ¿ì´ë - Passion, Lean - Mind, Global
Scale, Communication Skill, ¾÷°è ¹× À¯°ü ¾÷°è Àü¹Ý¿¡ ´ëÇÑ Æø³ÐÀº ½Ã¾ß, Áö½Ä, Insight - ±â ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÁøÇà »ç·Ê Æ÷Æ®Æú¸®¿À Á¦Ãâ
ÇÊ¿ä
4. Marketing ∙
[´ã´ç¾÷¹«] - ¸¶ÄÉÆà ÄÁÅÙÃ÷ Á¦ÀÛ, SNS Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼Ç∙
- Á¦ÈÞ ¸¶ÄÉÆà ÇÁ·Î¸ð¼Ç
[ÇʼöÀÚ°Ý] - ¿£ÅÍÅ×ÀθÕÆ®, °ÔÀÓµî ž Ƽ¾î ȸ»ç¿¡¼ÀÇ
¸¶ÄÉÆà ¾÷¹« °æÇè: 3³â ÀÌ»ó - ¿£ÅÍÅ×ÀθÕÆ® ¾÷ü ¾÷¹« °æÇè ¿ì´ë,
¹Ìµð¾î °ü·Ã ¾÷ü¿¡¼ÀÇ °æÇè Çʼö - IP Business ¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇصµ°¡
³ôÀºÀÚ, SNS ¹Ìµð¾î È°¿ë °æÇèÀÌ ¸¹Àº ÀÚ. - ¼ºº° ¹«°ü / ³ªÀÌ 20¼¼ ÈĹÝ~
30Á߹ݱîÁö - ±â ÇÁ·ÎÁ§Æ® ÁøÇà »ç·Ê Æ÷Æ®Æú¸®¿À Á¦Ãâ
ÇÊ¿ä ´ã´çÀÚ : Â÷µ¿¿í »ó¹« M 010-3740-1493 E-MAIL karuna@huntersgroup.co.kr |
|||||||